新聞報導於1天前
許多城市和州，如俄克拉荷馬州的塔爾薩，正透過現金誘因鼓勵遠端工作者從高生活成本區域移居至低成本社區。塔爾薩自2018年起推出了$10,000的搬遷獎助金計畫，吸引近3,600名遠端工作者，而西維吉尼亞州則提供$12,000的獎金以支持全職遠端工作者。這些舉措旨在促進當地經濟發展及社區參與，使得這些地區對遠端工作者更具吸引力。
小見聞來源: YAHOO
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