新聞報導於7天前
隨著COVID-19疫情的影響，時薪員工愈加意識到自己的價值，專家預測企業需要提供彈性工作時間和其他激勵措施來吸引他們。成立於2014年的WorkJam平台，為如Target和Hilton等客戶提供數位工具，讓非薪資員工能夠互換班次、參加培訓和提前獲得工資，CEO Steve Kramer表示這些措施能顯著降低員工流失率、並為企業節省招聘和培訓成本。無論經濟環境如何改變，企業對員工的期望和待遇依然是未來的趨勢。
小見聞來源: YAHOO
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