從Cracker Barrel新任CEO的錯誤中學到的教訓

新聞報導於大約11小時前

Cracker Barrel(CBRL)最近推出的新標誌遭到反對,這使得公司決定保留原有標誌。Yahoo Finance的執行編輯Brian Sozzi指出,新任CEO在快速推行大變革時應謹慎,因為首次擔任CEO的人往往急於證明自己,可能會做出不當的決策。真正能獲得認可的CEO是那些能夠迅速承認錯誤並調整計劃以尋求股東利益的人。

小見聞來源: YAHOO

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