新聞報導於11個月前
心理健康在金融界開始受到重視，以前這個議題常常被忽視或視為弱點，但隨著職場因燒盡、缺席和生產力下降而帶來損失，華爾街公司開始行動。根據調查，美國近五分之一的勞工自評心理健康狀況不佳，這造成美國經濟每年損失約500億美元。企業逐漸認識到健康員工的價值，投資員工福祉成為提升生產力與利潤的關鍵。心理健康基金會創辦人肖恩·萊瑟分享了他的故事，呼籲大家重視心理健康的討論與人際連結，並幫助彼此面對心理挑戰。
小見聞來源: YAHOO
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