新聞報導於10個月前
沃爾瑪宣布將減少其多元性、公平性及包容性（DEI）計劃，成為面對右翼壓力而回歸的最新企業。該公司將停止員工的種族公平訓練，並重新評估促進供應商多樣性的計劃。此外，沃爾瑪將不再延續其五年一億美元的種族公平基金會。這一改變反映出企業對多元性計劃的廣泛退縮，而過去兩年多數公司逐步減少DEI的實施。專家預測，這樣的變化可能對員工的留任與企業的士氣造成影響。
小見聞來源: YAHOO
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